Ganzheitliche Unternehmensführung für Führungskräfte und Entscheider Modul 5 Ganzheitliche Unternehmensentwicklung & Change

Ihr Mehrwert:
Die Teilnehmer können nach Modul 5 für Ihren Verantwortungsbereich nachhaltig erfolgreiche Transformationsprozesse gestalten, durchführen und steuern.

Inhalte:
•Holistische Unternehmensentwicklung: Prinzipien und Elemente
•Phasenmodell für Transformationsvorhaben (Initiierung - Diagnose - Architektur - Intervention - Verstetigung)
•Change Toolbox
•Change-Roadmap und ausgewählte (Gross-)Gruppenformate (z. Bsp. Real Time Strategic Change, Future
    Search Conference, World Cafe, OpenSpace, usw.)
•Psychologische Aspekte im Change (Erkenntnisse der Gehirnforschung, Widerstandsphänomene, Abwertung
    und Passivität, etc.)